为扎实推进2026届毕业生就业工作，破解就业工作难点问题，压实全员就业工作责任，全方位促进毕业生实现高质量就业，5月27日，永利y23455召开毕业生就业工作推进会暨就业工作领导小组会议，学院就业工作领导小组成员参会，会议由永利y23455党委副书记宗倩主持。
院党委书记葛大伟传达了学校关于2026届毕业生就业工作的专项会议精神与工作要求，并结合学校整体工作部署，对永利y23455下一阶段就业重点工作作出全面安排。他指出，毕业生就业工作是学校年度重点工作任务，永利y23455上下要高度重视，全院教职工要严格对标学校就业工作整体部署与考核标准，统一思想、凝聚共识，细化分解工作任务，层层压实主体责任，做到分类施策、精准帮扶，全力助推毕业生高质量充分就业。
院长王立增指出，永利y23455要结合各专业特色，深挖行业就业资源，拓宽毕业生就业、升学双通道；联动校外合作企业，搭建多元化就业实践平台；强化班主任、专业导师和辅导员就业帮扶职责，将日常管理、专业教学与就业指导深度融合，以专业能力赋能学生就业竞争力。同时要健全就业工作反馈机制，定期复盘工作成效，及时优化工作方案，稳步推动学院就业工作提质增效。
宗倩就成立学院就业工作领导小组的核心目的、组织架构及各项工作职责进行详细阐述，并通报学院2026届应届毕业生现阶段就业整体情况。
会上，参会人员集体审议了《永利y23455毕业生高质量就业考核与激励办法（试行）》，从考核指标设定、奖励范围、评定标准、实施细则、奖惩机制等多个方面展开深入研讨。
（一审：李尧天，二审：宗倩，三审：葛大伟）
